سیستم ردیابی متقاضی
مدیریت منابع انسانی

هر آنچه که در مورد Applicant Tracking System (ATS) باید بدانید

احتمالا بدون استفاده از یک Applicant Tracking System (ATS) نتوانید حدس بزنید که استخدام کارمندان جدید برای شرکتتان چقدر طول می‌کشد. همه ما می‌دانیم که تعویض پرسنل می‌تواند تاثیرات زیادی بر نتیجه کسب و کارها داشته باشد. استخدام کارمندان جدید

ادامه مطلب »
ترک شغل
مدیریت منابع انسانی

پنج راهکار مؤثر برای مواجهه با ترک شغل

او معمولا برای شیفت کار خود در مغازه، پانزده دقیقه دیر می‌رسد. اما حداقل امروز سر کار حاضر است. این غیبت ها ناامیدکننده است؛ اما دلیل خوبی برای یک گپ و گفت هم هست، اما دلیلی برای ترک شغل نیست.

ادامه مطلب »
مدیریت حقوق و دستمزد در کسب و کارهای کوچک
مدیریت منابع انسانی

نحوه مدیریت حقوق و دستمزد در کسب و کارهای کوچک

مدیریت حقوق و دستمزد یک فرآیند پیچیده است که باید از ابتدا به انجام آن اهتمام ورزید. مدیریت حقوق و دستمزد در کسب‌وکارهای کوچک و  استرس‌زا اهمیت دارد، چرا که  نیازمند آگاهی مقررات و قوانین بسیار زیادی است. علاوه بر

ادامه مطلب »
فشار کاری
مدیریت منابع انسانی

7 راه‌کار برای کاهش فشار کاری

خستگی روحی و ذهنی نقش مهمی در ایجاد فشار کاری در کارکنان دارد، اما می‌توان با روش‌هایی آن را مهار کرد. با تایمزی همراه باشید تا به شما بیاموزیم چطور به کاهش فشار کاری کارکنان‌‌تان کمک کنید. فشار کاری مشکل

ادامه مطلب »
Call Now Button